JavaScript isn't enabled in your browser. Without it same functions can't work.

Bezpečnost a zdraví

Každá pracovní činnost přináší riziko – lze jej však omezit. Zákoník práce, dále i Živnostenský zákon a jiné předpisy včetně mezinárodních ujednání EU a předpisy EN, které se transformují do našeho právního řádu, ukládají všem zaměstnavatelům povinnost seznamovat všechny svoje zaměstnance s právními a ostatními předpisy k zajištění BP, HP a PO. Navíc vyžadují, aby znalost těchto předpisů byla nedílnou součástí kvalifikačních předpokladů pro výkon práce. K této povinnosti neoddělitelně patří také pravidelné ověřování znalostí bezpečnostních předpisů a kontrola jejich dodržování. Za dodržování nese plnou odpovědnost statutární zástupce – zaměstnavatel a vedoucí zaměstnanci na všech stupních řízení. Služby

  • Školení zaměstnanců [§ 103 Zákoník práce]

    • program školení a výcviku v oblasti BOZP

    • vstupní – vždy před nástupem

    • periodické

    • poúrazové

    • externích pracovníků pohybujících se ve společnosti či firmě

  • Pracovní úrazy [dle nařízení vlády č. 201/2010 Sb.]

    • vedení agendy včetně příjímání opatření

    • evidence rizikových pracovišť, jejich vyhlašování (KHS) a evidence pracovníků

    • evidence a registrace pracovních úrazů a nemocí z povolání.

  • Kontroly dodržování BOZP [§ 102 Zákoník práce]

    • včetně záznamů /deníky BOZP/

    • audity exter. technika /osoby odborně způsobilé v BOZP dle § 9) Zákona Č. 309/2006 sB./

    • prověrky BOZP dle § 108 odst.5. Zákoník práce

  • Vyhledání a hodnocení rizik [§ 102 Zákoník práce]

    • vypracování analýzy rizik možného ohrožení § 102

    • postup pro stanovení a hodnocení rizik pracovního prostředí, pracovních činností a pracovních prostředků

    • stanovení rizik pro jednotlivá pracoviště

    • stanovení ochrany proti rizikům, včetně OOPP

    • příjímání opatření ve vazbě na rizika

  • Vypracování dokumentace

    • organizace práce a pracovní postupy § 104 Zákoník práce

    • vypracování seznamu osobních ochranných pracovních pomůcek dle nařízení vlády č. 495/2001 Sb.

    • spolupracovat při zpracování pracovních postupů, manipulačních a provozních řádů, místních
      provozních předpisů pro provozy dle posouzených rizik

    • zpracovávání a vedení dokumentace o bezpečnosti práce a hygieny práce vyplývajících ze zákona,
      příslušných vyhlášek a nařízení vlády

  • Kategorizace prací [dle zákona č. 258/2000 Sb. §§ 7-37, a vyhlášky MZ č. 432/2003 Sb., Nař. vl. 361/2007 Sb.a dalších platných předpisů]

    • zabezpečení součinnosti při měření rizikových faktorů na jednotlivých pracovištích

  • Ostatní

    • konzultační činnost ke

    • účast při kontrolních akcích /státního odborného dozoru

    • ostatní činnosti vyplývající z konzultací a požadavků klienta

Testovací galerie